Новое Положение о Компаниях Гонконга

04.02.2014

С 3 Марта 2014г вступит в силу новое Положение о Компаниях Гонконга (глава 622 Законодательства Гонконга). Нововведения в законодательство применяются в отношении всех компаний, занесенных в государственном Регистре Компаний. Новое Положение призвано модернизировать процесс инкорпорации и режим работы компаний в Гонконге.
С целью ознакомления с новым Положением Гонконга компания Inter-Legis представляет обзор основных изменений: 

Упразднение Учредительного договора

• Учредительный договор упразднен для всех местных компаний
• Устав является конституциональным документом компании
• Для компаний, зарегистрированных как «действующая компания» (Cap.32 ("existing companies"), требование о предоставлении Учредительного Договора  необходимо рассматривать, как требование о предоставлении Устава Компании.

Шаблон Устава

• Новое Положение о Компаниях предусматривает шаблон Устава для частных компаний с ограниченной ответственностью, для публичных компаний и компаний с ответственностью участников в пределах определённой гарантированной суммы.   

Печать компании

• Наличие и использование печати компании становится необязательным.

Отмена возможности выпуска акций с номинальной стоимостью

• Акции компаний не будут иметь номинальной стоимости
• Новый режим применим ко всем компаниям с акционерным капиталом
• Все акции, выпущенные до даты вступления закона в силу, утрачивают номинальную стоимость. Конвертация не требуется.  
• Компаниям может потребоваться индивидуальное рассмотрение необходимости внесения изменений в конституциональные документы, контракты и т.д., в зависимости от обстоятельств.

Заявление о размере капитала

• Заявление о размере капитала должно быть представлено в ежегодном отчете или в специальном уведомлении, которое должно быть представлено для регистрации, как только произошли изменения в акционерном капитале компании.  

Требования к директору компании

• Во всех частных компаниях минимум один из директоров должен быть физическим лицом.
• Изменение в структуре компании должны быть проведены в срок не позднее, чем 6 месяцев с даты вступления в силу нового Положения о Компаниях.
• Уведомление о произведенной смене директора должно быть представлено для регистрации на специальной форме в течение 15 дней с момента внесения изменений.

Ежегодная отчетность

• Ежегодный отчет по формам AR2 и AR3 (Сертификат об отсутствии изменений) становится недействительным, и не будет приниматься согласно введенному Положению.

Генеральное собрание

• Компания может быть освобождена от обязанности проведения ежегодного генерального собрания по анонимному согласию акционеров.